8 tips para mejorar las habilidades profesionales para el mercado americano

La experiencia laboral debe ir acompañada de ciertas habilidades que le darán a tu currículo el plus perfecto para conquistar el mercado profesional en Estados Unidos.

Hoy en día, tener la capacidad de responder rápidamente, solucionar problemas y contar con cierto grado de creatividad, son actitudes muy valoradas por los empleadores americanos.

Existen otras tantas cualidades que son vitales a la hora de enfrentar el tan poderoso mercado laboral de este país, encontrar la empresa ideal no es tarea sencilla, sin embargo, imprime estas ideas en tu "To do List" e inicia la búsqueda de ese oportunidad que tanto deseas en EE.UU.

  1. Tener conocimientos de varios idiomas, en especial, del inglés, es un punto clave para encajar dentro de las empresas estadounidenses; los reclutadores tienen en cuenta que un perfil maneje distintos lenguajes, más aún si se trata de empresas internacionales.
  2. Hoy en día es fundamental ser una persona positiva y abierta a los distintos cambios que se puedan presentar dentro de cualquier organización, y que además tenga capacidad de adaptación.
  3. Ser un excelente orador y tener habilidades comunicativas le dará un valor agregado a tu perfil, es importante tener la capacidad de observar, analizar, comprender, escuchar, relacionar las ideas y saber diseñar las mejores estrategias para abordar proyectos en equipo.
  4. Demostrar que tienes capacidad de liderazgo será muy bien visto en el proceso de selección, teniendo en cuenta que con esta habilidad podrás cumplir con los objetivos y las metas planteadas en la organización. No es necesario que tengas un cargo como gerente para demostrar tus habilidades de liderazgo.
  5. La mayoría de las empresas estadounidenses tienen un estilo fresco e innovador, por eso, buscan profesionales creativos que aporten nuevas ideas a cada paso.
  6. Es importante generar confianza y demostrar que eres una persona honesta, correcta y comprometida, además, dar a conocer que estás dispuesto a aprender siempre cosas nuevas.
  7. Utiliza palabras que connoten logros, “desarrollé”, “inicié” “aumenté” y prepárate para dar resultados confiables.
  8. Comentar sobre los hobbies puede resultar de gran utilidad; a los expertos en captación de personal les interesa saber qué haces en tu tiempo libre y cuánta dedicación, pasión y compromiso tienes con las diferentes actividades que realizas.

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